Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.khmnu.edu.ua/jspui/handle/123456789/457

Можете відсканувати цей QR-код телефоном( програмою "Сканер QR-кодів" ) для збереження.

Title: Конкурентоспроможність персоналу як складова забезпечення конкурентних переваг на ринку праці
Authors: Нижник, Віктор Михайлович
Keywords: ринок праці;конкурентоспроможність;корпоративна компетенція;конкурентоспроможність працівника;персонал;робоча сила;товар
Issue Date: 2011
Publisher: Хмельницький національний університет
Citation: Нижник, В. М. Конкурентоспроможність персоналу як складова забезпечення конкурентних переваг на ринку праці [Текст] / В. М. Нижник, А. О. Левицька // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2011. – № 5, т .1. – С. 86-89.
Abstract: В даній статті автором розкрито актуальність конкурентоспроможності персоналу як складової конкурентоспроможних переваг на ринку праці, розглянуто концептуальні підходи щодо механізму приведення конкурентних переваг робочої сили, розкрито основні етапи в розвитку концепції підтримки конкурентоспроможності персоналу за критеріями їх домінування.
In this article, the author uncovered the relevance of competitiveness of staff as a component of competitive advantage in the labor market, consider conceptual approaches to the mechanism for bringing the competitive advantages of work force, disclosed the main stage in the development of the concept of competitiveness support staff for their dominance criteria.
URI: http://elar.khnu.km.ua/jspui/handle/123456789/457
UDC: 330
Content type: Стаття
Appears in Collections:Вісник ХНУ. Економічні науки - 2011 рік

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
5_1_11.pdf304,81 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.