Вісник ХНУ. Економічні науки - 2024 рік

Постійне посилання зібрання

Переглянути

Нові надходження

Зараз показуємо 1 - 40 з 44
  • Документ
    Даталогічна модель бази даних для виявлення гендерної приналежності за SVM-аналізом дописів інтернет-мереж з використанням об'єктно-орієнтованого проєктування
    (Хмельницький національний університет, 2024) Мазурець, Олександр; Молчанова, Марина; Кліменко, Валерія; Собко, Олена; Супрун, Павло; Mazurets, Oleksandr; Molchanova, Maryna; Klimenko, Valeriia; Sobko, Olena; Suprun, Pavlo
    У роботі запропоновано практичний підхід до виявлення гендерної приналежності за аналізом дописів інтернет-мереж із використанням SVM-класифікаторів. Для дослідження ефективності запропонованого методу було створено об’єктно-орієнтовану програмну реалізацію в середовищі програмування PyCharm, а також виконано даталогічне моделювання структури даних. Розроблений підхід показав високу ефективність, в порівнянні з існуючим аналогом його точність вища на 0.11. Перевагою методу є можливість працювати з короткими текстами, такими як твіти, без втрати точності. Одержані результати можуть бути актуальними для різноманітних застосувань, включаючи маркетингові дослідження, аналіз громадської думки, персоналізовану рекламу, політичні дослідження, й сприти створенню безпечних і толерантних вебсередовищ
  • Документ
    Обладнання вхідної магнітно-кавітаційної підготовки води для тепломереж
    (Хмельницький національний університет, 2024) Душенко, Олександр; Ткачук, Віталій; Dushenko, Oleksandr; Tkachuk, Vitaliy
    Якщо не організована якісна водопідготовка для котлів, то забруднення, що присутні в неочищеній воді, призводять до цілого ряду проблем: великі колоїдні та механічні забруднення у вигляді накипу, іржі, глини або піску швидко забивають труби, значно зменшуючи їх внутрішній діаметр. Виходячи з аналізу останніх досліджень запропоновано для підвищення якості та складу води, яка поступає з муніципального водопостачання, артезіанських свердловин і водойм, перед фільтруванням та деаерацією води проводити попередньо її оброблення гідрокавітацією та магнітним полем з метою пом'якшення та зміни властивостей. Сутність роботи запропонованого обладнання полягає в тому, що вплив звукової гідрокавітації та змінного магнітного поля на воду зводиться до єдиного процесу – розщепленню молекул води у кавітаційній порожнині на активні радикали. Запропоновано конструкцію обладнання вхідної магнітно-кавітаційної підготовки води з додатковим гідрокавтаційним впливом на воду при зворотно-поступальному руху рідини крізь насадок, що поєднує сумарно ефекти розриву водневих зв’язків у молекулах води, окисленню іонів заліза та кальцію, збільшення показника Рн.
  • Документ
    Інвестиційна підтримка людського капіталу в системі HR-інжинірингу за умов трансформаційних змін
    (Хмельницький національний університет, 2024) Тельнов, Анатолій; Telnov, Anatolіі
    У статті обґрунтувано роль та значення людського капіталу в системі HR-інжинірингу підприємства за умов трансформаційних змін. Аргументовано необхідність інвестиційної підтримки людського капіталу в системі HR-інжинірингу. Узагальнено наукові підходи до інвестування в людський капітал. Виділено й обґрунтувано види інвестицій в людський капітал за напрямами інвестування. Визначено можливі результати та очікувані ефекти від інвестиційної підтримки людського капіталу.
  • Документ
    Управління розвитком бренду в соціальних мережах
    (Хмельницький національний університет, 2024) Танасійчук, А.; Громова, О.; Крупський, А.; Tanasiichuk, A.; Hromova, O.; Krupskyi, A.
    У дослідженні процесу управління розвитком бренду в соціальних мережах визначено, що ефективна стратегія використання соціальних мереж для побудови та розвитку бренду дозволить підвищити його впізнаваність та залучити нових клієнтів. Дослідження підтвердило важливість створення цікавого та актуального контенту, взаємодію з аудиторією через відповіді на коментарі та обговорення, а також активну присутність на різних платформах соціальних мереж. В процесі дослідження було встановлено, що аналіз та врахування попередніх кампаній у відповідних соціальних мережах допомагає підвищити результативність майбутніх стратегій управління брендом. Визначено методи вимірювання результатів управління розвитком бренду в соціальних мережах для подальшого вдосконалення стратегій. Доведено, що створення стратегії бренду, яка визначає місію, цінності та цілі бренду на платформах соціальних мереж, є дуже важливою для будь-якого підприємства з численними перевагами, а. створення сегментів зацікавленої аудиторії та розвиток стратегії залучення їх до бренду допоможе збільшити ефективність бізнесу, підвищити конкурентноздатність і збільшити прибутковість підприємства. Обґрунтовано, що планування контент-календаря є важливим компонентом контент-стратегії, оскільки це дозволяє систематизувати розміщення контенту на різних платформах та каналах комунікації. Цей план допомагає забезпечити постійну наявність цікавого та корисного контенту для аудиторії, підвищує впевненість відомості про бренд та сприяє побудові довгострокових стосунків з клієнтами, є вирішальною для успішної комунікації бренду з аудиторією та підвищення його впізнаваності та авторитету. Доведено, що важливими аспектами є поєднання різноманітних стратегій для досягнення максимального ефекту в розвитку бренду в соціальних мережах, оскільки поєднання контент-маркетингу, взаємодії з аудиторією, реклами та візуального контенту значно підвищить ефективність стратегії в соціальних мережах. В дослідженні запропоновано класифікацію стратегій розвитку бренду в соціальних мережах, систематизовано показники аналізу акаунтів бренду на популярних платформах, систематизовано вимірювані цілі, показники, метрики для оцінювання стратегії брендингу в соціальних мережах, характеристику інструментів аналітики соціальних мереж для вимірювання цих показників.
  • Документ
    Фінансовий контролінг: організаційно-методичні основи формування та функціонування на підприємстві
    (Хмельницький національний університет, 2024) Сидорчук, І.; Sydorchuk, I.
    У статті проаналізовано сучасні дефініції категорії «фінансовий контролінг». Сформульовані принципи організації фінансового контролінгу на підприємстві. Визначені блоки та елементи механізму фінансового контролінгу, показаний їх логічний зв'язок. Зокрема, виділені основні етапи фінансового контролінгу у процесі управління фінансово-господарською діяльністю підприємства та запропоновано методичний підхід щодо формування системи показників фінансового контролінгу
  • Документ
    Еволюція дизайну сайтів як результат адаптації маркетингових інструментів до змін психологічного сприйняття інформації цільовими аудиторіями
    (Хмельницький національний університет, 2024) Михайлов, А.; Йохна, В.; Yokhna, V.; Mykhailov, А.
    У статті проаналізовано еволюцію веб-дизайну як адаптаційний процес маркетингових інструментів до змін у психологічному сприйнятті інформації цільовими аудиторіями. Встановлено, що основними трендами сучасного веб-дизайну є адаптивність, мінімалізм, персоналізація та інклюзивність, які активно застосовуються в комерційних компаніях для підвищення зручності та конверсій. Дослідження показало, що зростає попит на культурно орієнтований веб-дизайн, який враховує унікальні потреби різних груп користувачів. Окрему увагу приділено впливу когнітивного навантаження на взаємодію користувачів із сайтом, а також важливості емоційного дизайну для залучення та утримання уваги споживачів. Незважаючи на активне впровадження даних підходів у таких галузях, як електронна комерція, освіта та державні послуги, залишаються питання щодо оптимального використання психотемпорального маркетингу для підвищення довготривалої взаємодії з користувачами. Результати дослідження мають практичне значення для спеціалістів у сфері маркетингу та дизайну, надаючи рекомендації щодо адаптації веб-дизайну під актуальні психологічні та культурні зміни в споживчій поведінц
  • Документ
    Застосування digital-інструментів HR-інжинірингу в умовах цифровізації економіки
    (Хмельницький національний університет, 2024) Ведерніков, М.; Чернушкіна, О.; Кропивницький, Б.; Vedernikov, M.; Chernushkina, O.; Kropyvnytksyi, B.
    У статті розглядаються сучасні підходи до впровадження digital-інструментів у сфері HR-інжинірингу в умовах цифрової трансформації. Зазначено, що інтеграція таких технологій, як відео-інструменти, чат-боти, аналітика даних та штучний інтелект, сприяє значному підвищенню ефективності HR-процесів. Окреслено ключові аспекти застосування digitalінструментів для оптимізації роботи HR-відділів, особливо в питаннях рекрутингу, підбору кадрів і утримання працівників. Висвітлено важливість використання штучного інтелекту для аналізу даних та прийняття стратегічних рішень. Водночас наголошується на необхідності розробки рекомендацій щодо мінімізації ризиків, пов'язаних із використанням цих інструментів, зокрема щодо забезпечення безпеки даних і управління можливими упередженнями у системах ШІ. Визначено основні напрямки дослідження, що включають оцінку ефективності різних digital-інструментів та шляхи їх інтеграції в HRпроцеси з урахуванням викликів сучасної економіки.
  • Документ
    Управління підприємством в умовах невизначеності та кризи
    (Хмельницький національний університет, 2024) Грабовська, І.; Hrabovska, І.
    Стаття присвячена дослідженню особливостей управління в умовах невизначеності та кризи. Підкреслено актуальність дослідження особливостей прийняття антикризових управлінських рішень при великому ступеню невизначеності та ризиків, що виникають в умовах економічної кризи. Розглянуто сучасні трактування криз та ризиків у розвитку соціально-економічних систем. Проаналізовано основні тенденції розвитку криз, їх основні риси та протиріччя. В залежності від концептуального розуміння сутності кризи, причин її виникнення та наслідків розглянуто сутність та зміст системних підходів – кібернетичний та синергетичний. Визначено основні ознаки кризової ситуації на підприємстві. Виділено такі риси криз, як невизначеність та небезпека, розкрито сутність поняття «невизначеність», досліджено розвиток цього поняття та його сучасне трактування. Через категорії небезпеки та невизначеності розкрито зв’язок кризи та ризику, обґрунтовано наявність небезпеки та вразливості як необхідної та достатньої умови виникнення ризику. Розглянуто два типи ситуацій, що створюють різні за гостротою загрози для організації та потребують ухвалення управлінських рішень: ситуацію зростання кількості проблем та кризову ситуацію. Згруповано основні підходи до управління в умовах кризи та невизначеності. Наголошено на необхідності врахувати та оптимізувати рівень найбільш небезпечних факторів ризику, що дозволить в умовах кризи приймати ефективні управлінського рішення з меншими витратами ресурсів та більшою ймовірністю їх реалізації. На основі проведеного аналізу наукових здобутків з досліджуваної проблематики запропоновано підходи до оцінки економічної ефективності антикризових заходів на основі застосування кількісних та якісних методів, що дозволяють формалізувати та одночасно обробляти різні види невизначеності.
  • Документ
    Розвиток зовнішньоекономічної діяльності підприємства: аспекти стратегій маркетингу та економічної безпеки
    (Хмельницький національний університет, 2024) Закрижевська, І.; Остапчук, С.; Zakryzhevska, I.; Ostapchuk, S.
    У публікації досліджуються питання розвитку зовнішньоекономічної діяльності суб’єктів господарювання, орієнтирами якого є збільшення обсягів виробництва та експорту продукції (товарів, робіт, послуг), розширення ринкової частки на зовнішніх ринках, вдосконалення систем товароруху і дистрибуції продукції, нарощення обсягів доходу і експортної виручки, збільшення прибутковості та капіталізації, зміцнення внутрішнього фінансово-економічного та ресурсного потенціалу для подальшої експансії на внутрішній і зовнішні ринки збуту. Показано, що у відповідності до визначених задач важливими слугують два блоки завдань: (1) нарощення виробничих потужностей та (2) застосування ефективних маркетингових інструментів у цілях закріплення і зміцнення позицій підприємств на зовнішніх ринках збуту. Відтак, предметом цього дослідження стали аспекти стратегування маркетингової діяльності підприємства на ринках збуту. При тому, показано, що активна зовнішньоекономічна діяльність потребує значних інвестицій і характеризується високим рівнем невизначеності, а, відтак, стосується приділення достатньої уваги проблематиці економічної безпеки. Саме тому метою дослідження визначено обґрунтування елементів стратегування, а також інструментів та засобів маркетингової підтримки, включно з гарантуванням економічної безпеки відповідних процесів, програм і проєктів розвитку зовнішньоекономічної діяльності підприємства. Практична значимість результатів публікації полягає в апробації отриманих результатів вітчизняними суб’єктами господарювання в цілях нарощення обсягів і ефективізації їх зовнішньоекономічної діяльності. Наукова новизна отриманих результатів полягає в подальшому розвитку теоретико-прикладних положень узгодження політики розвитку зовнішньоекономічної діяльності підприємства і забезпечення економічної безпеки таких процесів
  • Документ
    Застосування технологій цифрового маркетингу на підприємстві з будівництва сонячних електростанцій: теорія і практика
    (Хмельницький національний університет, 2024) Діденко, Є.; Didenko, Y.
    У статті представлено узагальнення теорії і практики застосування технологій цифрового маркетингу на підприємстві з будівництва сонячних електростанцій. З’ясовано, що сучасні реалії розвитку бізнесу демонструють зростаючу важливість технологій цифрового маркетингу як основного інструменту для досягнення конкурентоспроможності підприємств. У галузі будівництва сонячних електростанцій ці технології відіграють провідну роль у залученні клієнтів, підвищенні впізнаваності бренду та популяризації екологічно чистих рішень. Для успішного функціонування компаній у сфері будівництва сонячних електростанцій важливо зосередитися на комплексному підході до маркетингових стратегій. Ключовими елементами є контент-маркетинг, SEO (пошукова оптимізація), PPC-реклама та активна діяльність у соціальних мережах. Такі заходи дозволяють підприємствам не лише ефективно просувати свої послуги, а й залучати цільову аудиторію, підкреслюючи екологічність та економічну вигоду сонячної енергії. Сучасні CRM-системи є невід’ємною складовою цифрового маркетингу, адже вони автоматизують взаємодію з клієнтами та допомагають адаптувати пропозиції до їхніх потреб. Інструменти веб-аналітики, зокрема Google Analytics, разом із методами A/B-тестування дозволяють вдосконалювати маркетингові кампанії та забезпечувати високу ефективність рекламних заходів. Інноваційні рішення також сприяють розвитку галузі. Вони дозволяють створювати інтерактивні тури для клієнтів, прогнозувати попит та персоналізувати маркетингові повідомлення. З’ясовано, що важливим аспектом застосування технологій цифрового маркетингу на підприємстві з будівництва сонячних електростанцій є формування позитивного іміджу компанії. Демонстрація сертифікацій, отримання галузевих нагород, публікація відгуків клієнтів і участь у виставках допомагають зміцнити довіру аудиторії. Це дає змогу компаніям будувати довготривалі партнерські відносини та утримувати стійкі позиції на ринку.
  • Документ
    Вплив класифікації зобов'язань на обліковий процес та формування звітності підприємства
    (Хмельницький національний університет, 2024) Валькова, Н.; Овод, Л.; Valkova, N.; Ovod, L.
    У статті проаналізовано сучасні підходи до класифікації зобов’язань, визначено проблемні питання відображення в обліку окремих видів зобов’язань, систематизовано існуючі види класифікації зобов’язань та проаналізовано доцільність застосування окремих класифікаційних ознак. Досліджено вплив класифікації зобов’язань на обліковий процес, формування фінансової звітності, прийняття оперативних та стратегічних управлінських рішень та аналіз фінансового стану підприємства. Запропоновано розділяти такі види заборгованості, як заборгованість перед іноземними постачальниками за приналежністю до операційної та неопераційної діяльності з метою спрощення процесу обліку доходів та витрат від переоцінки заборгованості в іноземній валюті на дату балансу. Обґрунтовано необхідність класифікації зобов’язань за черговістю погашення з метою планування формування та використання грошових потоків в процесі функціонування підприємства.
  • Документ
    Стан машинобудування в Україні через призму управління ресурсами
    (Хмельницький національний університет, 2024) Абушов, Т.; Abushov, T.
    У статті проаналізовано стан та тенденції розвитку машинобудування в Україні під час війни. На основі оновленої статистичної інформації визначено зміни у обсягах реалізації машинобудівної продукції у 2021-2023 роках у розрізі окремих підгалузей. Визначено підґрунтя відновлення довоєнних обсягів виробництва та реалізації машинобудівної продукції. Окремо досліджено структуру реалізації машинобудівної продукції. Визначено, що питома вага машинобудівних підприємств, які працювало прибутково 2023 році перевищувала середню по промисловості. Також у роботі проаналізовано напрями цільового фінансування підприємств галузі із врахуванням наявності державного оборонного замовлення.
  • Документ
    Ефективність функціонування кооперації, критерії та показники її оцінки
    (Хмельницький національний університет, 2024) Міракін, В.; Mirakin, V.
    У статті досліджено питання ефективності кооперативної діяльності в аграрному секторі. Основна увага приділяється аналізу критеріїв та показників, які дозволяють оцінити ефективність кооперації на різних рівнях – від окремих кооперативів до національної кооперативної системи. Проаналізовано економічні, соціальні та організаційні аспекти функціонування кооперативів, підкреслюючи важливість інтеграції різних підходів до оцінки їхньої діяльності. Особливу увагу в статті приділено розробці системи показників, які враховують специфіку сільськогосподарської кооперації, зокрема, її роль у забезпеченні економічної стабільності, підвищенні продуктивності праці, соціальній згуртованості та розвитку сільських територій. Також наголошено на необхідності врахування екологічних критеріїв у процесі оцінки ефективності кооперації, що набуває особливого значення в умовах глобальних змін клімату та посилення вимог до сталого розвитку. У статті пропонуються методологічні підходи до комплексної оцінки ефективності кооперації, які можуть бути використані як основа для розробки стратегій розвитку кооперативного руху в Україні. Аналізуючи наявні підходи до оцінки ефективності, визначено ключові напрямки для подальших досліджень, зокрема, вивчення впливу державної підтримки на розвиток кооперативів, оптимізацію організаційної структури кооперативних об'єднань та розвиток інноваційних підходів до управління кооперативами. У статті розглянуто різні підходи до поняття «ефективність», існуючі способи оцінки та розрахунку ефективності як на кількісній, так і на якісній основі; проаналізовано методи оцінки ефективності кооперації. Наведено формулу розрахунку ефективності видів кооперації, яка може бути використана як для порівняння коопераційних об'єднань, так і як складовий показник при прийнятті рішення про участь у кооперації.
  • Документ
    Оптимізація інноваційних бізнес-процесів в системі управління ланцюгами вартості
    (Хмельницький національний університет, 2024) Рудніченко, Є.; Скоробогата, Л.; Міщук, М.; Rudnichenko, Y.; Skorobogata, L.; Mishchuk, M.
    В статті досліджено прикладні аспекти реалізації стратегії кластеризації національної економіки на засадах оптимізації інтегрованих ланцюгів вартості в контексті глобалізаційних викликів. Визначено особливості організаційнопроцедурного та комунікативно-мережевого забезпечення бізнес-процесів за умов кластеризації соціально-економічних систем. Сформовано складові управління процесами адміністрування та реалізації інноваційного потенціалу інтерованих виробничих лнцюгів в контексті цифрового розвитку та форматі параметрів оптимізації: інтелектуальний капітал; підприємницький потенціал; домінуючі технології (рівень та можливості розвитку технологій у цій сфері); галузева локалізація (галузеве середовище, сегменти ринків); інформаційна інноваційна інфраструктура (середовище цільової інтегрованої взаємодії). Розглянуто еволюцію концепцію інтегрованих ланцюгів вартості в контексті їх застосування в партнерській діяльності підприємств, досліджено їх взаємний вплив та об’єднання, особливості та переваги. Обґрунтовано доцільність використання теорії цифрових систем управління бізнес-процесами в мережевих структурах бізнесу та ланцюгах вартості. Окреслено перспективи використання інтегральних рішень, які дозволяють утворювати значну синергію інноваційних мережевих концепцій, забезпечувати подолання асиметрії інформації, переходити на емерджентний рівень управління бізнес-процесами.
  • Документ
    Аналіз діяльності банків на фінансовому ринку України
    (Хмельницький національний університет, 2024) Форкун, І.; Гордєєва, Т.; Forkun, I.; Gordeeva, T.
    В статті здійснено аналіз діяльності вітчизняних банків фінансовому ринку України, досліджено стан та динаміку активів, капіталу та зобов’язань банківської системи за 2020-2023 роки. Виявлено тенденцію укрупнення банківської системи, виводу з ринку ненадійних банків або банків, чий капітал належить підсанкційним власникам. Досліджено стан, динаміку та якість кредитного портфеля банківської системи, проаналізовано стан дотримання банками пруденційних нормативів НБУ щодо кредитного ризику. Визначено, що в умовах впливу обставин «force major» банківська система постійно має адаптувати свою діяльність на фінансовому ринку, виконуючи роль посередника в обігу капіталу та фінансових ресурсів з метою стабілізації фінансового стану економіки країни.
  • Документ
    Методологічі засади аналізу безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я
    (Хмельницький національний університет, 2024) Гарбузюк, В.; Harbusiuk, V.
    У здійсненні безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я важлива роль належить інформації, яку надає аналіз безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я. Результативність аналізу безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я забезпечує створення методологічної бази аналізу та використання у практичній аналітичній діяльності її операціоналізованих концептів. Методологічні засади аналізу безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я з позиції системного підходу складаються з кількох взаємопов'язаних елементів, кожен з яких представляє певний аспект методологічних засад. До складу елементів методологічних засад аналізу включено терміносистему, об’єкт та суб’єкти, функції, види, цілі та завдання аналізу. Елементи методологічних засад аналізу у певній логічній послідовності індивідуалізують аналіз, регламентують взаємовідносини та взаємозв’язки між формами, засобами та методами вирішення завдань аналізу. Кожен з елементів методологічних засад аналізу докладно описано, що надало змогу розкрити їхній зміст. Сформована методологічна база аналізу безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я відображає управлінський характер аналізу, загальні правила та умови його виконання, збору даних, підходи та методи їхнього оброблення, узагальнення та інтерпретації результатів, які становлять методологічні засади аналізу. Їхнє дотримання забезпечує результативність аналізу безпекоорієнтованого управління закладами охорони здоров’я, надійність та релевантність його результатів.
  • Документ
    Роль освіти у формуванні цифрової етики та підтримці академічної доброчесності
    (Хмельницький національний університет, 2024) Закрижевська, Ірина Василівна; Овод, Лариса Василівна; Zakryzhevska, Iryna; Ovod, Larysa
    У ході написання наукової статті основна увага приділяється дослідженню ролі освіти у формуванні цифрової етики та підтримці академічної доброчесності в умовах сучасної цифрової трансформації. В роботі виявлено, що цифрова етика, яка охоплює питання захисту особистих даних, поваги до авторських прав і уникнення маніпуляцій даними, є критично важливою для забезпечення відповідальної поведінки у цифровому середовищі. Досліджено вплив цифрових технологій на академічну доброчесність, включаючи проблеми, що виникають у зв'язку з плагіатом, фабрикацією даних та списуванням, а також аналізовано роль освітніх установ у запобіганні цим порушенням. Окремо проаналізовано значення інтеграції сучасних цифрових інструментів, таких як системи перевірки плагіату і платформи для управління науковими джерелами, в освітній процес як засобів підтримки академічної доброчесності. У контексті стрімкої цифровізації визначено, що формування цифрової етики через освітні заклади є основою для підтримання високих стандартів наукової діяльності та етичного використання цифрових технологій.
  • Документ
    Соціальне забезпечення як складова формування економічної безпеки України: стан і перспективи
    (Хмельницький національний університет, 2024) Нижник, В.; Приступа, М.; Nyzhnyk, V.; Prystupa, M.
    У статті визначено соціально-економічні детермінанти, які характеризують соціальну безпеку та характерні особливості соціального забезпечення і соціального захисту України. Досліджено існуючі соціальні загрози та обмеженість економічних можливостей в аспекті соціального забезпечення. В нинішніх реаліях, необхідним є визначення пріоритетних параметрів соціальної та економічної безпеки, які дозволять зменшити економічні обмеження щодо соціального розвитку країни. Охарактеризовано соціальні цілі концепції сталого розвитку суспільства, реалізація яких має вагоме значення в умовах глобалізаційних змін та обрання євроінтеграційного напряму розвитку. Посилення взаємозв'язку соціальної та економічної безпеки країни вимагає обґрунтування ряду соціальних індикаторів, факторів впливу, систематизації ризиків та загроз. Представлено взаємозв'язок соціального забезпечення та формування економічної безпеки на рівні держави, регіону, міста та особистої безпеки, який виявляється в інституційно-економічних чинниках, ризиках, загрозах та параметрах оцінки соціального компонента у формуванні економічної безпеки. Зважаючи на те, що у площині формування економічної безпеки України, соціальна безпека є функціонально вагомим компонентом для вирішення поставлених завдань та проблемних аспектів в усіх галузях економіки, розкрито етапність процесу розробки соціальних програм. Запропоновані напрями удосконалення соціального забезпечення як складової формування економічної безпеки України.
  • Документ
    Технологічні інновації як ключовий чинник конкурентоспроможності на глобальному ринку
    (Хмельницький національний університет, 2024) Остапчук, О.; Миколайчук, В.; Ostapchuk, O.; Mykolaichuk, V.
    Стаття спрямована на вивчення ролі технологічних інновацій у підвищенні конкурентоспроможності підприємств на глобальному ринку. В ході дослідження виявлено, що впровадження передових технологій, таких як Інтернет речей, штучний інтелект, хмарні технології тощо, відіграє значну роль у підвищенні ефективності сучасних підприємств та забезпеченні конкурентоспроможності підприємств. Також проаналізовано вплив та переваги розвитку технологічних інновацій для підприємництва, включаючи виробництво, логістику, маркетинг і обслуговування клієнтів. Виявлено, що такі інновації допомагають підприємствам знижувати витрати, підвищувати якість продукції та послуг, а також прискорювати розвиток нових продуктів і ринків. Крім того, виокремлено ключові чинники успіху в імплементації технологічних інновацій, такі як відкритість до змін, гнучкість у вирішенні проблем, а також здатність до швидкого реагування на ринкові та технологічні тенденції. Узагальнено, що інноваційна діяльність дозволяє підприємствам не лише зміцнювати свої позиції на наявних ринках, але і створювати нові можливості для розвитку нового цифрового середовища. Проведено аналіз сучасного стану та перспектив розвитку технологічних інновацій в Україні, зокрема, в контексті Індустрії 4.0 та техноглобалізму. Дослідження показало, що Україна має потенціал для розвитку технологічних інновацій, зокрема у галузі інформаційних технологій, проте потребує додаткового фінансування та інтеграції у світовий науковий простір.
  • Документ
    Маркетингові інструменти забезпечення економічної безпеки рекламного бізнесу у цифровому середовищі
    (Хмельницький національний університет, 2024) Зайцева, О.; Гавловська, Н.; Чумак, Р.; Zaitseva, O.; Havlovska, N.; Chumak, R.
    Стаття присвячена ретельному аналізу маркетингових інструментів, які використовуються для забезпечення економічної безпеки підприємств рекламного бізнесу у цифровому середовищі. Визначено особливості споживання в цифрову епоху і нові можливості для рекламного бізнесу. Здійснено аналіз загальних і специфічних безпекових ризиків у рекламному бізнесі. Запропоновано релевантні маркетингові інструменти забезпечення економічної безпеки підприємств креативної сфери. Виділено основні види загальних і специфічних безпекових ризиків у рекламному бізнесі. Глобальні коливання і циклічний характер розвитку національної економіки. Розвиток технологій і дифузія інновацій. Зміна цінностей, смаків і запитів споживачів. Агресивні дії конкурентів та активність інших агентів ринку. Непередбачені політичні умови і зміни в законодавстві. Ризик невиконання обов’язків перед клієнтами/замовниками (недотримання термінів, інших умов, відповідні штрафи і збільшення витрат). Непрогнозована неплатоспроможність клієнтів/замовників. Необґрунтованість і помилки в планування рекламної кампанії. Недостатня поінформованість про крос-культурні відмінності країн, регіонів, локальних територій, на яких буде відбуватися рекламна кампанія. Репутаційні ризики, кенселинг (культура скасування). Форс-мажорні обставини. Закцентовано увагу, що використання запропонованих маркетингових інструментів дозволить підприємству рекламного бізнесу не тільки успішно функціонувати в мінливих сучасних умовах, але і проактивно, на упередження вживати коригувальні заходи з метою недопущення небезпечної ситуації або провадження цілеспрямованих дій для зниження наслідків можливих ризиків.
  • Документ
    Теоретичні аспекти управління маркетинговою діяльністю підприємства
    (Хмельницький національний університет, 2024) Ядуха, С.; Яблонський, Т.; Крук, С.; Кучанська, Т.; Yadukha, S.; Yablonskii, T.; Kruk, S.; Kuchanska, T.
    У статті досліджено поняття «маркетинг» та «управління маркетингом», проаналізовано основні концепції маркетингу та визначено взаємозв’язок між маркетингом і менеджментом на підприємстві. Це дослідження спрямоване на надання глибокого розуміння ключових аспектів маркетингової діяльності та їх інтеграції з загальними управлінськими процесами для досягнення стійкого комерційного успіху. У науковій літературі наведено різні визначення до розуміння сутності «маркетинг». З наведених визначень можна виділити певні підходи, до яких належать: функціональний підхід, процесний підхід, соціально-управлінський підхід, підприємницький підхід, стратегічний підхід, поведінковий підхід та соціальний підхід. На нашу думку, під маркетингом варто розуміти складний і багатогранний процес, що включає вивчення ринку, розробку продуктів, встановлення цін, організацію розподілу і просування з метою задоволення потреб споживачів і досягнення цілей підприємства. Розвиток маркетингу здійснювався у межах концепцій маркетингу, зокрема: удосконалення виробництва; удосконалення товару; інтенсифікація зусиль; класичного маркетингу; маркетингу відносин; маркетингу угод; стратегічного маркетингу; макси-маркетингу; мега-маркетингу. Дослідження сутності поняття «управління маркетингом», дозволяє виокремити наступні підходи, зокрема: функціональний підхід, процесний підхід, організаційний підхід, системний підхід, адаптаційний підхід та інтерактивний підхід. На нашу думку, під управлінням маркетингом слід розуміти процес планування, аналізу, реалізації та контролю маркетингової діяльності підприємства з метою досягнення його стратегічних цілей. Маркетинг і менеджмент та їх взаємозв’язок відіграє ключову роль у забезпеченні успіху підприємства. Ефективна інтеграція маркетингових стратегій з управлінськими процесами дозволяє підприємствам адаптуватися до ринкових умов, задовольняти потреби клієнтів та досягати своїх бізнес-цілей.
  • Документ
    Сутність та механізми інвестування в житлову нерухомість
    (Хмельницький національний університет, 2024) Капустинський, Р.; Kapustynskyi, R.
    Автором у статті описано, що погіршення економічної ситуації в Україні через бойові дії викликає потребу в ретельному аналізі, плануванні та пошуку шляхів залучення інвестицій в сферу житлової нерухомості. Руйнація значної частини житлового фонду, значний обсяг внутрішньої міграції населення через втрату житла на територіях насамперед наближених до активних бойових дій гостро ставить питання аналізу та вдосконалення існуючих механізмів інвестування в житлову нерухомість заради пошуку нових інвесторів в середині країни та з-за кордону. Автором розглянуто сутність та особливості інвестування в житлову нерухомість в Україні. Розглянуто діючі нормативно-правові документи, які урегульовують сферу інфестицій в житлову нерухомість та наведено основні джерела інвестицій відповідно до чинного законодавства. Визначено основні цілі інвесторів та основних суб’єктів ринку житлової нерухомості. Наголошено на тому, що значну частку інвестицій в житлову нерухомість займають інституційні інвестори. Наведено класифікацію основних форм інвестицій в нерухомість відповідно до принципу побудови капіталу (на основі власного, позикового та змішаного капіталу). Визначено основні механізми фінансування об’єктів житлової нерухомості: фонди фінансування будівництва, емісія цільових облігацій, фонди операцій з нерухомістю, інститути спільного інвестування; досліджено їх особливості, висвітлено основні переваги та недоліки відносно фінансової безпеки інвестора та зі сторони регулятора – держави. Розглянуто доволі популярний в наш час, але законодавчо нерегульований спосіб інвестування в нерухомість – інвестиційний договір з забудовником; наголошено на його ризиках. Зазначено, що ризик втрати нерухомості або інвестованих власних грошових активів завжди залишається в інвестора незалежно від виду інвестиційного механізму.
  • Документ
    Теоретичний базис оцінювання конкурентоспроможності підприємства
    (Хмельницький національний університет, 2024) Гарбузюк, О.; Рудніченко, Є.; Дьячок, І.; Скрипник, В.; Harbuziuk, O.; Rudnichenko, Y.; Dyachok, I.; Skrypnik, V.
    Конкурентоспроможність підприємства є багатогранним поняттям, що включає здатність підприємства ефективно конкурувати на ринку, задовольняти потреби споживачів та забезпечувати довгострокову стійкість. Розвиток конкуренції є невід'ємною частиною економічного життя та господарського процесу, у статті виокремлено етапи розвитку конкуренції, зокрема: 1) етап докапіталістичної конкуренції, 2) етап досконалої конкуренції, 3) етап монополістичної конкуренції, 4) етап сучасної конкуренції. У статті досліджено сутність понять «конкурентоспроможність» та «конкурентоспроможність підприємства». На нашу думку, конкурентоспроможність – це здатність об’єкту дослідження (підприємства, товару та / або послуги, країни тощо) зберігати та зміцнювати своє позиціонування на ринку порівняно з конкурентами. Дослідження теоретичного базису конкурентоспроможності підприємства та методів їх оцінювання є важливим для розуміння основних факторів, що впливають на здатність підприємства ефективно конкурувати на ринку. Використання різних методів оцінювання дозволяє підприємствам виявити свої сильні та слабкі сторони, оцінити конкурентне середовище та розробити ефективні стратегії для забезпечення довгострокової стійкості та конкурентних переваг. Методи оцінювання конкурентоспроможності поділяються в залежності від певних параметрів, зокрема суб’єктивні та об’єктивні, якісні та кількісні. Суб’єктивні методи базуються на експертних оцінках та думках спеціалістів, керівників або інших зацікавлених осіб. Об’єктивні методи базуються на фактичних даних і показниках, які можна виміряти і перевірити. Якісні методи зосереджуються на аналізі нематеріальних аспектів діяльності підприємства. Кількісні методи використовують числові показники для оцінки конкурентоспроможності підприємства.
  • Документ
    Роль сучасних інформаційних систем та технологій у забезпеченні економічної безпеки підприємства в умовах digital-економіки
    (Хмельницький національний університет, 2024) Чайковська, І.; Ткач, Т.; Чайковський, М.; Chaikovska, I.; Tkach, T.; Chaikovskyi, M.
    У статті розглянуто вплив наскрізної автоматизації та цифровізації на економіку та економічну безпеку підприємства. Встановлена двохаспектність даного впливу: як нові можливості та нові загрози і ризики. У роботі запропоновано сформувати цифрову екосистему як складову економічної безпеки підприємства з метою забезпечення економічної безпеки підприємства в умовах Digital-економіки. Дана цифрова екосистема повинна поєднувати використання новітніх технологій (штучний інтелект, машинне навчання, хмарні обчислення, аналітика великих даних, прогнозне моделювання, розширена та віртуальна реальність, промисловий Інтернет речей) разом із новітніми інформаційними системами (ERP, HRM, MES, CRM, PRM, SCM та ін.) з метою збору, зберігання, обробки та поширення інформації стосовно різних аспектів економічної безпеки підприємства. Дана інформація сприятиме активному виявленню, аналізу, оцінці впливу ризиків на функціонування підприємства в умовах Digital-економіки, а також для прийняття ефективного обґрунтованого управлінського рішення з метою управління ризиками (управлінськими, інформаційними, кадровими, технологічними та ін.). Саме такий підхід дозволить підвищити рівень економічної безпеки підприємства за умов цифровізації.
  • Документ
    Дослідження впливу вимушеної міграції на демографічний стан, економічний розвиток та соціальну ситуацію в Україні
    (Хмельницький національний університет, 2024) Напорчук, Д.; Naporchuk, D.
    Стаття розглядає проблематику вимушеної міграції населення, систематизуючи різноманітні підходи до розуміння та пояснення понять, таких як вимушені мігранти, біженці та особи з тимчасовим захистом. Аналізуються ознаки та закономірності добровільної та примусової міграції населення, зокрема українців через війну та її вплив на демографічну ситуацію в Україні та країнах котрі приймають біженців, зокрема в Європейському Союзі. Звертається увага на позитивні та негативні аспекти міграції, включаючи її вплив на економіку, соціальну та культурну сфери. Наголошується на необхідності розроблення та реалізації стратегії повернення мігрантів до України як важливого чинника для відновлення економіки та забезпечення стабільності після воєнного конфлікту. Обговорюються можливі рішення та стратегії, спрямовані на подолання міграційно-демографічної кризи з урахуванням інтересів України з метою забезпечення її економічного відновлення та соціальної стабільності.
  • Документ
    Digital-комунікації – сучасний вектор маркетингового розвитку компаній
    (Хмельницький національний університет, 2024) Андрушкевич, З.; Бойко, Р.; Andrushkevych, Z.; Boiko, R.
    В статті висвітлено актуальність застосування інструментів digital-комунікацій як одного з сучасних напрямів маркетингового розвитку компанії в умовах стрімкого технологічного розвитку. Акцентовано увагу на цифрових каналах комунікацій, що застосовуються для залучення та утримання споживачів в онлайн середовищі. Розглянуто основні інструменти digital-комунікацій у маркетинговій політиці компаній, зокрема нові медіа, email-маркетинг, контекстна та таргетована реклама, SMM, Influence Marketing, контент маркетинг, SEO, мобільний маркетинг та інші, що спрямовані на індивідуалізовану взаємодію з аудиторією через різноманітні цифрові канали та технології. Зазначено, що для ефективної взаємодії зі споживачами компаніям варто взаємодіяти з ними за допомогою digital-комунікацій на всіх етапах покупки від усвідомлення потреби до отримання позитивного споживчого досвіду. Розглянуто ключові показники ефективності (KPI) digital-комунікацій, такі як трафік на сайт, час перебування на сайті, конверсія, показники взаємодії у соціальних мережах, ROI, кількість заявок і продажів, CTR, кількість підписників електронних розсилок та інші. Зроблено висновок про те, що digital-комунікації стали невід'ємним фактором розвитку маркетингу для сучасних компаній, оскільки вони дозволяють ефективно взаємодіяти з аудиторією через інтерактивність, персоналізацію та омніканальний підхід.
  • Документ
    Електронне урядування як інструмент забезпечення балансу інтересів громадян і держави
    (Хмельницький національний університет, 2024) Кравець, І.; Микулець, М.; Матійчук, Н.; Kravets, I.; Mukolets, M.; Matiychuk, N.
    У статті розкрито сутність електронного урядування та його роль у забезпеченні державного управління в сучасних умовах. Визначено, що електронне урядування є способом організації державної влади за допомогою систем локальних інформаційних мереж та сегментів глобальної інформаційної мережі. Це забезпечує функціонування органів влади в режимі реального часу та робить максимально простим і доступним щоденне спілкування громадян, юридичних осіб, неурядових організацій з ними. Організація електронного урядування пов’язана з розвитком електронної демократії. Головною складовою електронного урядування є електронний уряд — єдина інфраструктура міжвідомчої автоматизованої інформаційної взаємодії органів державної влади та органів місцевого самоврядування з громадянами та суб'єктами господарювання. Взаємодія електронного уряду із суспільством відбувається шляхом реалізації механізмів електронного урядування на різних рівнях : організація зворотного зв'язку уряду з громадянами, відносини держави з бізнесом, відносини уряду з чиновниками або службовцями, автоматизація відносин і документообігу між відомствами. Зазначено, що найважливішим напрямом у сфері електронного урядування є електронні послуги, бо саме вони стосуються кожного громадянина. Роль електронного урядування визначається врахуванням інтересів усіх сторін суспільних відносин. Реалізація механізмів е-урядування базується на суспільно-політичній активності громадян, обговоренні соціально значущих для суспільства питань і прийняття загальних розумних та обґрунтованих рішень. Наголошено на існуванні певних ризиків від упровадження інформаційних технологій в системі е-урядування, однак одночасно вони сприяють розвитку усіх сфер життя, посилюють демократію, підвищують активність населення у суспільно-політичному житті, забезпечують контроль і вплив на публічну владу, оптимізують публічні процеси. Зроблено висновок, що розбудова державою онлайн-сервісів у ключових сферах, забезпечить оперативний доступ населення до необхідних послуг та ресурсів, зробить державні процеси більш відкритими та ефективними, сприяючи верховенству права та утвердженню демократичних стандартів співіснування усіх учасників суспільних відносин.
  • Документ
    Особливості врахування фактору ризику в управлінні інноваційними проектами
    (Хмельницький національний університет, 2024) Пилипяк, О.; Бакай, В.; Сачинська, Л.; Pylypiak, O.; Bakay, V.; Sachynska, L.
    Розглянуто сутність базових підходів щодо врахування фактору ризику в управлінні інноваційними проектами. Висвітлено проблеми оцінки ризиків при прийнятті рішень щодо інноваційних проектів. Показано умови впливу ризиків на інноваційні рішення для передінвестиційної, інвестиційної та післяінвестиційної фази. Відтворена залежність між ризиком та доходом для альтернативних інноваційних проектів та конкретного інноваційного проекту. Окремо охарактеризовано умови появи ризиків та невизначеності в економічній системі. Систематизовано фактори, які сприяють прояву невизначеності в управлінні інноваційними проектами. Наведено класифікацію проектних збитків. Представлений один із можливих варіантів позиціювання проектних збитків у тривимірному простору. Відтворено один із поширених варіантів ідентифікації ризиків через пошук загального ризику інноваційного проекту. Показано що подальші дослідження проектного ризику в галузі управління інноваційними проектами мають відбуватися в площині застосування математичного апарату для опису факторів-причин та факторів-наслідків дії ризиків.
  • Документ
    Формування та розвиток корпоративної культури сучасному бізнес-середовищі підприємства
    (Хмельницький національний університет, 2024) Ведерніков, М.; Базалійська, Н.; Волянська-Савчук, Л.; Вознюк, Р.; Клімас, В.; Vedernikov, M.; Bazaliyska, N.; Volianska-Savchuk, L.; Vozniuk, R.; Klimas, V.
    У статті проаналізовано формування та розвиток корпоративної культури у сучасному бізнес-середовищі підприємства. Представлено трактування сутності поняття «корпоративна культура» у сучасному бізнес-середовищі підприємства. Визначено зміст корпоративної культури у сучасному бізнес-середовищі підприємства. Охарактеризовано первинні та вторинні механізми передачі корпоративної культури. Встановлено вплив корпоративної культури на управлінські процеси бізнес-середовища підприємства. Відображено вплив корпоративної культури підприємства на цільові групи (стейкхолдерів) в бізнес-середовищі. Проведено аналіз відповідності корпоративної культури загальній стратегії підприємства. Показано взаємозв’язок між корпоративною культурою та конкурентоспроможністю підприємства у сучасному бізнес-середовищі. Побудовано узагальнену схему впливу корпоративної культури на діяльність підприємства в сучасному бізнес-середовищі.
  • Документ
    Кредитування малого та середнього бізнесу в сучасних економічних умовах
    (Хмельницький національний університет, 2024) Лопатовська, О.; Мельник, А.; Lopatovska, O.; Melnyk, A.
    Кредитування малого та середнього бізнесу в Україні є актуальною та вагомою темою, оскільки такі підприємства є основними гравцями економіки, забезпечують значний внесок у формування валового внутрішнього продукту країни та створюють робочі місця. Проте, малий та середній бізнес часто стикається з різного роду проблемами, зокрема відсутністю власних коштів для достатнього фінансування господарської діяльності. Зазвичай, головним джерелом залучення фінансових ресурсів для розвитку бізнесу в такому випадку є кредитування. Метою дослідження є визначення різних проблем та можливостей кредитування малого та середнього бізнесу. Варто зазначити, що уряд України звертає особливу увагу на підтримку малого та середнього бізнесу (далі – МСБ), що дозволяє сприяти розвитку цього сектору. Наприклад, встановлення спрощеної системи оподаткування, створення кредитних програм для малих та середніх підприємств, підтримка молодих підприємців, підвищення доступності кредитів для цього сектору. Зокрема, ми розглянемо сучасні проблеми та тенденції у цій сфері, проаналізуємо результати наукових і практичних досліджень, визначимо основні чинники, що впливають на доступність кредитів для малого та середнього підприємництва, розробимо заходи щодо покращення ситуації.
  • Документ
    Креативний менеджмент як інструмент підвищення конкурентоспроможності продукції підприємств
    (Хмельницький національний університет, 2024) Кравчик, Ю.; Гарафонова, О.; Kravchyk, Y.; Garafonova, O.
    У ході написання статті було проведено глибокий аналіз теоретичних аспектів креативного менеджменту як інструменту для підвищення конкурентоспроможності продукції підприємств. Стаття спрямована на висвітлення інноваційних підходів до управління та творчого процесу, які сприяють ефективному управлінню та стимулюють розвиток підприємств у сучасних умовах глобального ринкового середовища. Досліджено сутність поняття креативність та креативний менеджмент та їхній вплив на якість та інноваційність продукції на ринку. Досліджено місце та стан інноваційного розвитку глобального ринкового середовища України, що включає показник творчих результатів національних підприємств. Узагальнено принципи креативного менеджменту, що забезпечують конкурентоспроможність та стійкість функціонування підприємств на ринку. Визначено ключові стратегії креативного менеджменту, які забезпечують високий рівень якості продукції. Обґрунтовано, що активізація творчих процесів вирішує виробничі та економічні виклики підприємств, сприяючи їх адаптації до змінюваних ринкових умов і підвищенню якості продукції. Проаналізовано роль споживачів у формуванні якості продукції та виявлено, як їхні вимоги та вибір впливають на обрання стратегії креативного менеджменту. Визначено, що успішне впровадження креативного менеджменту вимагає комплексного підходу та активної взаємодії всіх зацікавлених сторін підприємства. Встановлено, що креативний менеджмент не лише сприяє підвищенню рівня та стандартів якості продукції, але і є критично важливим для зміцнення ринкової позиції підприємства.
  • Документ
    Hr-аналітика і big data як інструменти цифрового менеджменту людських ресурсів
    (Хмельницький національний університет, 2024) Кобець, Д.; Kobets, D.
    У статті розглядається актуальна проблема використання HR-аналітики та технології Big Data в управлінні людськими ресурсами сучасного підприємства. Автори підкреслюють важливість цифрової трансформації та оптимізації обробки великих масивів даних для ефективного управління персоналом в умовах швидких інформаційних обмінів та впровадження диджитальних технологій. Незважаючи на численні дослідження HR-аналітики та Big Data в контексті цифровізації економіки, автори вказують на відсутність ґрунтовного аналізу напрямів, переваг, проблем і перспектив застосування цих інструментів в управлінні людськими ресурсами. Метою статті є аналіз зазначених аспектів використання HR-аналітики та Big Data в кадровому менеджменті. У статті проводиться аналіз літератури з даної проблематики, визначається сутність і взаємозв'язок HR-аналітики та Big Data, їх основні напрями застосування. На основі узагальнення здобутих результатів виокремлюються переваги, проблеми та перспективи використання HR-аналітики й Big Data в управлінні людськими ресурсами. Основними напрямами використання Big Data в роботі з персоналом є обмін контентом про вакансії, профілювання кандидатів, комунікація між рекрутерами і претендентами, аналіз організаційних зв'язків, розробка кадрової стратегії. HR-аналітика застосовується для планування кадрових рішень, аналізу кадрового потенціалу, побудови кар'єри, рекрутингу та оцінки персоналу. Ключовими перевагами є оптимізація прийняття управлінських рішень, створення сприятливого комунікаційного середовища, врахування запитів і очікувань претендентів. Проблемами впровадження є низька умотивованість менеджерів, неготовність персоналу, відсутність моделей роботи. Серед перспектив - створення єдиного комунікаційного середовища, використання універсальних цифрових інструментів планування та аналізу, упровадження експериментальних моделей роботи. HR-аналітика та Big Data є ефективними інноваційними інструментами цифрового кадрового менеджменту. Їх застосування дозволяє оптимізувати процес прийняття управлінських рішень, створити продуктивне комунікативне середовище із врахуванням вимог компанії та очікувань претендентів. Подальші дослідження мають бути спрямовані на апробацію цих інструментів на підприємствах різних галузей і навчання менеджерів їх ефективному використанню.
  • Документ
    Формування організаційно-економічного механізму та стратегій безпечного інноваційного розвитку соціально-економічних систем
    (Хмельницький національний університет, 2024) Нижник, О.; Нижник, І.; Nyzhnyk, O.; Nyzhnyk, I.
    На основі аналізу наукових підходів щодо побудови механізму управління соціально-економічних систем висвітлено найбільш притаманні для сучасного розвитку економіки України. Виходячи з намічених напрямів стратегії розвитку інноваційної діяльності на перспективу зроблено акцент на інноваційно-активних формах і механізмах забезпечення соціально-економічних систем. Визначено основні складові механізмів безпечного інноваційного розвитку та їх взаємообумовленість та взаємодію
  • Документ
    Тенденції і детермінанти розвитку концепцій управління якістю як імператив конкурентних переваг підприємства
    (Хмельницький національний університет, 2024) Тельнов, А.С.; Telnov, A.
    У статті узагальнено концепції управління якістю, обґрунтувано роль та значення якості продукції для зміцнення конкурентних позицій на ринку. Визначено зміст діяльності з управління якістю продукції підприємства з урахуванням клієнтоорієнтованого підходу. Виявлено основні тенденції і детермінанти розвитку концепцій управління якістю з метою отримання стійких конкурентних переваг. Запропоновано методи та інструменти управління якістю продукції.
  • Документ
    Теоретико-практичні аспекти застосування інструментарію антикризового управління в умовах невизначеності
    (Хмельницький національний університет, 2024) Грабовська, І.; Hrabovska, І.
    Стаття присвячена дослідженню особливостей застосування сучасних інструментів антикризового управління підприємством в умовах невизначеності. Доведено актуальність постановки та вирішення особливого дослідницького завдання щодо використання для кожного підприємства індивідуального набору ефективних інструментів антикризового управління та визначення закономірностей формування власної траєкторії у стратегії запобігання банкрутству та напрямків подальшого розвитку. Обґрунтовано підхід до завдань сучасного антикризового управління, як до ключового чинника формування підприємства – мікроекономічної системи, що саморозвивається. Акцентовано увагу на нелінійному характері розвитку підприємств з різкими трансформаціями в точках біфуркації, які можуть призвести до процесу руйнуванням компанії, або до її переходу на більш високий рівень організації. Підкреслено важливість застосування аналітичного інструментарію гомеостатики для класифікації перехідних періодів у бізнес-системі. Розглянуто трансформацію системи антикризового управління з погляду системного підходу до стійкості підприємства. Виділено сукупність проблем антикризового управління з подолання «кризових точок» у діловому циклі підприємства. Представлено алгоритм управління організацією в умовах кризи шляхом збалансування рівнів керованості та адаптивності бізнес-системи. Згруповано інструменти відповідно до етапів процесу антикризового управління. Наголошено на необхідності застосування інструментів та методів превентивного антикризового управління. Сформульовано умови та обмеження розробки антикризових заходів, обґрунтовано вибір інструментів антикризового управління. Визначено цілі реалізації антикризової стратегії та виділені базові положення стратегічного плану як інструменту запобігання кризі та банкрутству підприємства.
  • Документ
    Аналіз проблемних аспектів бюджетного відшкодування податку на додану вартість у системі електронного адміністрування
    (Хмельницький національний університет, 2024) Лопатовський, В.; Богатчик, Л.; Безноско, К.; Lopatovskyi, V.; Bohatchyk, L.; Beznosko, K.
    Розглянуто порядок електронного адміністрування ПДВ та методику реєстрації податкових накладних / розрахунків коригування в ЄРПН; проаналізовано проблемні аспекти бюджетного відшкодування ПДВ на підприємстві, зокрема, проведено дослідження сутності та механізму реалізації бюджетного відшкодування ПДВ, визначено умови його застосування на підприємстві. Узагальнено критерії, досягнення яких є підставою для автоматичного бюджетного відшкодування ПДВ суб’єкту господарювання, систематизовано терміни бюджетного відшкодування ПДВ. Проаналізовано найбільш поширені схеми незаконного відшкодування ПДВ на території України, а також при здійсненні експортно-імпортних операцій; встановлено перелік ознак, які можуть свідчити про використання механізму незаконного відшкодування податку.
  • Документ
    Особливості оцінювання ефективності діяльності та розвитку медичних організацій
    (Хмельницький національний університет, 2024) Тюріна, Н.; Антонюк, В.; Tiurina, N.; Antonyuk, V.
    У дослідженні визначено та розмежовано поняття «ефект», «ефективність» та «результативність», визначені можливі напрями та складові досягнення результатів. Уточнена сутнісна характеристика поняття ефективності у сфері охорони здоров’я. Обґрунтовано, що основними пріоритетними напрямки аналізу діяльності медичної організації виступає оцінка рівня досягнення медичної, соціальної та економічної ефективності, деталізоване змістовне наповнення цих понять. Сформовано показники і критерії ефективності діяльності медичних закладів, базові принципи оцінки економічної ефективності, їх змістовне наповнення. Виокремлено основні особливості оцінювання ефективності і розвитку діяльності медичної організації. Актуалізована необхідність підвищення ефективності управління закладами охорони здоров’я за сучасних умов. Розроблена структурна схема удосконалення механізмів управління ефективністю та розвитком діяльності медичної організації. Визначені пріоритетні напрямки підвищення ефективності управління закладом охорони здоров’я. Встановлено, що стратегічна діяльність медичного закладу може бути представлена у вигляді чотирьох основних перспектив: фінанси, персонал, пацієнти, внутрішні процеси. Розроблена структурна схема стратегічної діяльності медичного закладу в межах системи збалансованих показників.
  • Документ
    Сучасні підходи до управління конфліктами в закладах готельно-ресторанного бізнесу
    (Хмельницький національний університет, 2024) Рудніченко, Є.; Давидова, О.; Суліма, В.; Rudnichenko, Y.; Davydova, O.; Sulima, V.
    У статті досліджено сутність та особливості конфліктів. Під конфліктами варто розуміти складний феномен, що може бути спричинений різними обставинами, суперечностями між двома або більше сторін, і супроводжується взаємними діями або незгодою та може мати різноманітні наслідки. Наведено основні риси конфлікт до яких належать: суперечність, взаємна незгода, взаємодія, напруженість, бажання впливу та потреба у вирішенні. Досліджено існуючі теорії конфліктів зокрема в рамках теорії систем (конфлікти виникають внаслідок розбіжностей та дисбалансів в системах, зокрема соціальних, політичних та економічних), функціоналістської теорії (конфлікти розглядаються як нормальна та необхідна частина соціального життя) та соціально-психологічної теорії (конфлікти виникають внаслідок розбіжностей інтересів (індивідуальних, групових та між групових). Наведено основні переваги та недоліки розглянутих теорій. З розвитком теорії конфліктів їх сутність та значення переосмислювалося та розглядалося з різних точок зору. Слід зазначити, що до ХХ ст. конфлікт розглядався як виключно негативне явище, однак, після ХХ ст. погляди на його сутність змінилися, і він розглядається і з точки зору позитивного змісту, що сприяє не лише проблемам в діяльності організацій, але і їх розвитку. Конфлікти між гостями та співробітниками мають результат у вигляді різноманітних скарг, які розподіляються на наступні категорії: скарги на обслуговування, скарги на чистоту та гігієну, скарги на технічні проблеми, скарги на якість харчування у закладі, скарги на розміщення та комфорт, тощо. У статті наведено основні конфліктогени за проявом та поведінкою (негативне ставлення, поблажливе ставлення, хвастливе ставлення, менторські відносини, нечесність і нещирість, порушення етики, регресивна поведінка) і за сферою прояву (соціальні, економічні, політичні, культурні, психологічні). У статті наведено особливості управління конфліктами у готельно-ресторанному бізнесі, що зумовлені великою кількістю зацікавлених сторін, емоційною напруженістю, різноманітністю культур та комунікацій, наявністю гостей.
  • Документ
    Застосування штучного інтелекту в контексті сталого розвитку громад
    (Хмельницький національний університет, 2024) Мацерук, А.; Matseruk, A.
    У статті представлено обґрунтування можливостей використання штучного інтелекту для забезпечення сталого розвитку громад. Проведено аналіз інноваційних шляхів і варіантів використання штучного інтелекту в контексті реалізації інформаційної парадигми у сфері управління сталим розвитком громад. Надано визначення термінів основної тематики статті: «територіальна об'єднана громада», «сталий розвиток», «штучний інтелект». Проаналізовано представлені в джерельній базі складові сталого розвитку громади: економічну, екологічну та соціальну. Представлено низку індикаторів, які дозволяють здійснювати моніторинг стану кожної складової сталого розвитку. Акцентовано увагу на тому, що гармонійне поєднання заходів стратегічного планування з контролем за ефективністю досягнення запланованих показників з подальшим аналізом реалізованих заходів є важливими умовами результативності процесу управління та розвитку територіальної громади. Визначено, що основними характеристиками застосування штучного інтелекту у сфері зв'язків з громадськістю є масовість, дискретність і детермінованість. Доведено, що забезпечення сталого розвитку громад є нетривіальним, складним і комплексним завданням, у процесі вирішення якого необхідно враховувати ієрархічну та розгалужену систему функцій, які виконує громада. З огляду на це, пропонується залучити до її вирішення штучний інтелект. Виокремлено стратегічні та тактико-прикладні аспекти сталого розвитку громад, функціональність яких може бути автоматизована за допомогою штучного інтелекту. Обгрунтовано один із тактичних напрямів використання штучного інтелекту для покращення функціонування логістики громади. Доведено, що інноваційне використання штучного інтелекту значно підвищує ймовірність успіху у вирішенні стратегічних і тактичних завдань сталого розвитку громади.
  • Документ
    Формування системи витрат на основі їх оптимальної структури
    (Хмельницький національний університет, 2024) Іванов, М.; Ivanov, M.
    Функціонування суб’єктів господарювання машинобудівної промисловості має тісний взаємозв’язок із споживанням в процесі виготовлення і реалізації продукції (товарів, послуг) широкого набору матеріальних, енергетичних, трудових, фінансових, інтелектуальних ресурсів. Відповідно понесені суми витрат підприємства становлять узагальнену грошову оцінку вартості спожитих виробничих ресурсів, а також є відображенням оптимального використання ресурсів, споживання яких є важливим для забезпечення усіх потреб підприємства на стадії здійснення виробничих процесів.