Довга, Анастасія Віталіївна2024-09-022024-09-022024Довга А. В. Управління кадровою безпекою підприємства (на прикладі ТДВ «Хмельницькзалізобетон», м. Хмельницький) : дипломна робота бакалавра : 073 Менеджмент / А. В. Довга ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2024. – 58 с.https://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/16708Розглянуто теоретичні основи формування кадрової безпеки підприємства, а саме: досліджено сутність понять «кадрова безпека» та «економічна безпека», види та особливості формування кадрової безпеки, систему цілей та складові кадрової безпеки підприємства. З метою дослідження середовища функціонування та аналізу діяльності ТДВ «Хмельницькзалізобетон», м. Хмельницький досліджено фінансову складову функціонування товариства, проведено аналіз основних показників діяльності товариства та здійснено оцінювання стану кадрового забезпечення. З метою удосконалення управління кадровою безпекою ТДВ «Хмельницькзалізобетон», м. Хмельницький, у роботі представлено комплекс рекомендацій. Зокрема розроблено методику оцінювання кадрової безпеки у діяльності ТДВ «Хмельницькзалізобетон» та запропоновано рекомендації щодо розвитку персоналу ТДВ «Хмельницькзалізобетон».uk073 Менеджментекономічна безпекакадрова безпекаперсоналрозвитокризикУправління кадровою безпекою підприємства (на прикладі ТДВ «Хмельницькзалізобетон», м. Хмельницький)Бакалаврські роботи