Стадник, В.В.2015-05-252015-05-252010Стадник, В.В. Методичні підходи до визначення напрямів удосконалення організаційної культури засобами освітнього менеджменту [Текст] / В. В. Стадник // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2010. – № 5, т. 4. – С. 250-256.https://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/3775Охарактеризовано організаційну культуру як інституційну матрицю. Окреслено методичні підходи до визначення напрямів удосконалення організаційної культури з позицій забезпечення інноваційного розвитку вітчизняних підприємств. Окреслено завдання освітнього менеджменту у реалізації поставлених завдань.An organizational culture as instituciynu matrix is described. Outlined the methodical going is near determination of directions of improvement of organizational culture from positions of providing of innovative development of domestic enterprises. Outlined task of educational management in realization of the put tasks.ukорганізаційна культураосвітній менеджментекономічний розвитокінноваціїінноваційний розвитокМетодичні підходи до визначення напрямів удосконалення організаційної культури засобами освітнього менеджментуСтаття330.341.2