Обухівська, Олександра Русланівна2024-01-162024-01-162023Обухівська О. Р. Сучасні тренди подальшого вдосконалення та розвитку організації оплати праці працівників підприємства (на прикладі ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР», смт. Першотравенськ) : кваліфікаційна робота магістра : 051 Економіка. Управління персоналом та економіка праці / О. Р. Обухівська ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2023. – 99 с.https://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/15471Метою дипломної роботи магістра є дослідження особливостей організації оплати праці аналіз її ефективності і вдосконалення в сучасних умовах на підприємстві ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР». Об’єктом даного дослідження є організація оплати праці персоналу підприємства ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР». Предметом дослідження є теоретичні та методологічні аспекти щодо удосконалення організації оплати праці на підприємстві ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР». У першому розділі наведено теоретичні основи організація оплати праці працівників. У другому розділі здійснено дослідження розвитку організації оплати праці працівників ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР». Третій розділ присвячено обґрунтуванню розробки заходів з удосконалення систем оплати та стимулювання праці в ТОВ «АЛЬЯНС ТЕХФАРФОР».uk051 Економіка. Управління персоналом та економіка праціоплата праціпреміязаробітна плататарифна сіткатарифна ставкатарифна системамінімальна заробітна платаорганізації оплати праціМагістерські роботи