Шевчук, Наталія Ігорівна2024-01-212024-01-212023Шевчук Н. І. Соціальна політика підприємства та інноваційні напрями її стратегічного розвитку і вдосконалення (на прикладі Філія «Хмельницьке лісомисливське господарство» ДП «Ліси України») : дипломна робота магістра : 051 Економіка. Управління персоналом та економіка праці / Н. І. Шевчук ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2023. – 109 с.https://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/15552Метою дипломної роботи магістра є розробка теоретичних і методичних основ інноваційних напрямів формування соціальної політики підприємства з метою розробки заходів щодо підвищення ефективності соціальної політики на сучасному підприємстві. Об'єкт дослідження – процес формування соціальної політики підприємства. У першому розділі наведено теоретичні засади визначення соціальної політики та інноваційних напрямів її розвитку. У другому розділі наведено аналіз соціальної політики Філії «Хмельницьке лісомисливське господарство» ДП «Ліси України». Третій розділ присвячено інноваційним напрямам стратегічного розвитку і вдосконалення соціальної політики Філії «Хмельницьке лісомисливське господарство» ДП «Ліси України», а саме: формування стратегії соціального розвитку підприємства; економіко-математичне моделювання рівня мотивації праці в системі соціальної політики Філії «Хмельницьке лісомисливське господарство» ДП «Ліси України»; розробка методологічного підходу до оцінювання ефективності соціальної політики на Філії «Хмельницьке лісомисливське господарство» ДП «Ліси України».uk051 Економіка. Управління персоналом та економіка працісоціальна політикаперсоналсоціальний пакеттрудова дисциплінасоціальна відповідальністьМагістерські роботи