Оцінка виробничої діяльності та мотивації персоналу машинобудівних підприємств Хмельниччини
Вантажиться...
Файли
Дата
2011
Автори
Харун, О.А.
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Хмельницький національний університет
Анотація
У статті проаналізовано виробничу діяльність машинобудівних підприємств Хмельниччини та стан мотивації
персоналу. Встановлено взаємозв’язок між зростанням продуктивності праці і середньої заробітної плати та визначено
прогнозований приріст продуктивності праці у зв’язку з ліквідацією втрат робочого часу.
The article analyzes the industrial activity, enterprise uprising and state motivation. The connection between the growth of labor productivity and average wages and identified a predicted increase in labor productivity due to elimination of losses of working time.
The article analyzes the industrial activity, enterprise uprising and state motivation. The connection between the growth of labor productivity and average wages and identified a predicted increase in labor productivity due to elimination of losses of working time.
Опис
Ключові слова
мотивація персоналу, заробітна плата, зарплатоємкість продукції, продуктивність праці, машинобудівні підприємства
Бібліографічний опис
Харун, О. А. Оцінка виробничої діяльності та мотивації персоналу машинобудівних підприємств Хмельниччини [Текст] / О. А. Харун // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2011. – № 2, т. 1. – С. 75-79.