Проблеми інкорпорації національних архетипів організаційної поведінки в організаційну культуру спільних підприємств

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorГудзь, М.О.
dc.contributor.authorСтадник, В.В.
dc.contributor.authorМихальчик, Т.В.
dc.date.accessioned2014-04-04T14:04:12Z
dc.date.available2014-04-04T14:04:12Z
dc.date.issued2012
dc.description.abstractДосліджуються ментальні особливості організаційної поведінки та можливість їх взаємопроникнення при формуванні організаційної культури спільних підприємств.uk_UA
dc.description.abstractInvestigates the mental peculiarities of organizational behavior and the possibility ofinterpenetration in the formation of organizational culture of joint ventures.uk_UA
dc.identifier.citationГудзь, М. О. Проблеми інкорпорації національних архетипів організаційної поведінки в організаційну культуру спільних підприємств [Текст] / М. О. Гудзь, В. В. Стадник, Т. В. Михальчик // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2012. – № 4, т.1. – С. 238-241.uk_UA
dc.identifier.urihttps://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/890
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherХмельницький національний університетuk_UA
dc.subjectорганізаційна поведінкаuk_UA
dc.subjectспільні підприємстваuk_UA
dc.subject.udc658.5.012.32:005uk_UA
dc.titleПроблеми інкорпорації національних архетипів організаційної поведінки в організаційну культуру спільних підприємствuk_UA
dc.typeСтаттяuk_UA
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
gudz.pdf
Розмір:
901.3 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Назва:
license.txt
Розмір:
4.26 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Вісник ХНУ. Економічні науки - 2012 рік