Формування позитивного соціально-психологічного клімату в колективі (на прикладі Департаменту освіти та науки Хмельницької міської ради)

Вантажиться...
Ескіз
Дата
2024
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Хмельницький національний університет
Анотація
Мета роботи полягає в удосконаленні соціально-психологічного клімату в колективі Департаменту освіти та науки Хмельницької міської ради. Об’єктом дослідження є процес формування позитивного соціально-психологічного клімату колективу установи. У першому розділі розглянуто теоретичні основи соціально-психологічного клімату та його роль у діяльності колективу. У другому розділі кваліфікаційної роботи здійснено аналіз соціально-психологічного клімату Департаменту освіти та науки Хмельницької міської ради. Третій розділ присвячено формуванню основних шляхів вдосконалення соціально-психологічного клімату в колективі Департаменту освіти та науки Хмельницької міської ради, а саме: організації напрямків вдосконалення позитивного соціально-психологічного клімату трудового колективу; реалізація заходів тімбілдингу, як запоруки ефективного командотворення в Департаменті освіти та науки Хмельницької міської ради.
Опис
Ключові слова
051 Економіка. HR-інжиніринг у бізнес-економіці, соціально-психологічний клімат, структура, види та фактори формування соціально-психологічного клімату, згуртованість колективу, рівні соціально-психологічного клімату, методики діагностики
Бібліографічний опис
Райковська М. А. Формування позитивного соціально-психологічного клімату в колективі (на прикладі Департаменту освіти та науки Хмельницької міської ради) : кваліфікаційна робота магістра : 051 Економіка / М. А. Райковська ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2024. – 82 с.
Зібрання