Основні напрями підвищення ефективності управління персоналом підприємства в умовах цифрової трансформації бізнесу (на прикладі ТОВ «Вектор М», м. Хмельницький)
Вантажиться...
Дата
2023
Автори
Яцух, Владислав Олександрович
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Хмельницький національний університет
Анотація
Метою дипломної роботи є розроблення теоретичних та прикладних засад економічного оцінювання та побудови органів управління персоналом підприємств.
Об’єктом дослідження є процес системи управління персоналом підприємства.
У першому розділі наведено теоретичні аспекти формування ефективності управління персоналом підприємства в умовах цифрової трансформації бізнесу.
У другому розділі наведено аналіз та оцінка ефективності управління персоналом ТОВ «Вектор М» в умовах цифрової трансформації бізнесу.
Третій розділ присвячено підвищенню ефективності управління персоналом ТОВ «Вектор М» в умовах цифрової трансформації бізнесу, а саме: удосконалення управління цифровою трансформацією персоналу підприємства через цифрову HR стратегію; розробка веб-системи підбору персоналу для ТОВ «Вектор М» з використанням автоматизованих систем; запровадження методики інтегрального оцінювання ефективності управління персоналом ТОВ «Вектор М».
Опис
Ключові слова
051 Економіка. Управління персоналом та економіка праці, управління персоналом, цифровізація, підбір персоналу, автоматизовані системи, діджиталізація
Бібліографічний опис
Яцух В. О. Основні напрями підвищення ефективності управління персоналом підприємства в умовах цифрової трансформації бізнесу (на прикладі ТОВ «Вектор М», м. Хмельницький) : дипломна робота магістра : 051 Економіка. Управління персоналом та економіка праці / В. О. Яцух ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2023. – 114 с.