Розвиток організаційного знання в стратегічному управлінні діяльністю підприємства (на прикладі ДП «НОВАТОР»)
Вантажиться...
Дата
2020
Автори
Гаджук, М.О.
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Хмельницький національний університет
Анотація
Метою дипломної роботи є формування теоретико-методичних основ управління розвитком організаційного знання та розроблення практичних рекомендацій для удосконалення цього процесу в контексті стратегічного управління діяльністю промислового підприємства. Методологічною основою дослідження є: концепція стратегічного управління, ресурсний і цілеорієнтований підходи до управління економічними процесами. При виконанні дослідження застосовувались методи: ретроспективного і гносеологічного аналізу, порівняння, систематизації та узагальнення (пп.1.1; 1.2;1.3), економіко-статистичного аналізу (пп.1.2; 2.1-2.3), методи індукції, дедукції та системного підходу (пп. 2.1, 2.2), економіко-математичного моделювання (п.3.2), SWOT-аналізу (п.3.1); експертного оцінювання (п.3.2 і 3.3); синтезу та наукового узагальнення (формулювання висновків за результатами досліджень).
Запропоновані заходи з удосконалення управління розвитком організаційного знання в розрізі цілей стратегічного управління ДП «Новатор»сприятимуть підвищенню ефективності використання інтелектуального потенціалу працівників, гнучкості і конкурентоспроможності підприємства та уможливлять відновлення позитивної динаміки його економічних показників.
Опис
Ключові слова
073 Менеджмент, конкурентні стратегії, інновації, інтелектуальний капітал, організаційне знання, портфель компетенцій
Бібліографічний опис
Гаджук М. О. Розвиток організаційного знання в стратегічному управлінні діяльністю підприємства (на прикладі ДП «НОВАТОР») : дипломна робота магістра : 073 Менеджмент / М. О. Гаджук ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2020. – 98 с.