Кадровий контролінг як інструмент інноваційного розвитку машинобудівних підприємств

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorБазалійська, Наталія Петрівна
dc.date.accessioned2015-03-20T21:32:34Z
dc.date.available2015-03-20T21:32:34Z
dc.date.issued2014
dc.description.abstractМетою дослідження є визначення важливості застосування кадрового контролінгу для підвищення конкурентоспроможності машинобудівного підприємства.uk_UA
dc.identifier.citationБазалійська Н. П. Кадровий контролінг як інструмент інноваційного розвитку машинобудівних підприємств / Н. П. Базалійська // Збірник доповідей учасників Міжнародної науково-практичної конференції “ Людина, бізнес, держава: реалії та перспективи соціально-економічного та інноваційного розвитку” (м. Кіровоград, 17 квітня, 2014 р.). – Кіровоград : КОД, 2014 . – С. 39-40.uk_UA
dc.identifier.urihttps://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/3130
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherКіровоград: КОДuk_UA
dc.subjectкадровий контролінгuk_UA
dc.subjectконтролінгuk_UA
dc.titleКадровий контролінг як інструмент інноваційного розвитку машинобудівних підприємствuk_UA
dc.typeСтаттяuk_UA
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Базалійська Н.П. ТЕЗИ.pdf
Розмір:
29.3 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Назва:
license.txt
Розмір:
4.26 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Кафедра HR-інжинірингу у бізнес-економіці