Використання діджитал інструментів у системі управління персоналом (на прикладі КНП Хмельницький обласний патологоанатомічний центр)
| dc.contributor.author | Рунов, Олександр Олексійович | |
| dc.date.accessioned | 2025-01-07T07:15:31Z | |
| dc.date.available | 2025-01-07T07:15:31Z | |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.description.abstract | Метою роботи є аналіз впровадження цифрових технологій у систему управління персоналом медичних установ, спрямований на підвищення ефективності кадрових процесів, покращення мотивації співробітників та забезпечення організаційної ефективності через використання сучасних діджитал інструментів. Об’єктом дослідження є система управління персоналом медичних установ. Перший розділ охоплює теоретичні та методологічні основи цифрової трансформації в управлінні персоналом, зокрема розвиток цифрових технологій у HRM та їх вплив на організаційні процеси. Другий розділ аналізує впровадження цифрових інструментів у систему управління персоналом на прикладі КНП Хмельницький обласний патологоанатомічний центр, оцінюючи переваги та проблеми цього процесу. Третій розділ присвячений вдосконаленню управління персоналом медичних установ за допомогою діджитал інструментів, зокрема через покращення оцінки ефективності праці та розвитку внутрішньої комунікації. | |
| dc.identifier.citation | Рунов О. О. Використання діджитал інструментів у системі управління персоналом (на прикладі КНП Хмельницький обласний патологоанатомічний центр) : кваліфікаційна робота магістра : 051 Економіка / О. О. Рунов ; Хмельниц. нац. ун-т. – Хмельницький, 2024. – 108 с. | |
| dc.identifier.uri | https://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/17503 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.publisher | Хмельницький національний університет | |
| dc.subject | 051 Економіка. HR-інжиніринг у бізнес-економіці | |
| dc.subject | діджиталізація | |
| dc.subject | медичні установи | |
| dc.subject | управління персоналом | |
| dc.subject | цифрові інструменти | |
| dc.subject | e-HRM | |
| dc.subject | мотивація персоналу | |
| dc.subject | інтеграція технологій | |
| dc.subject | кадрові процеси | |
| dc.title | Використання діджитал інструментів у системі управління персоналом (на прикладі КНП Хмельницький обласний патологоанатомічний центр) | |
| dc.type | Магістерські роботи |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 4.26 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: