Технології HR-брендингу як основний інструмент формування і підтримки репутації роботодавця

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorХитра, Олена Володимирівна
dc.contributor.authorВихованчук, Марина Віталіївна
dc.date.accessioned2019-06-19T14:53:04Z
dc.date.available2019-06-19T14:53:04Z
dc.date.issued2018-11-24
dc.description.abstractБренд роботодавця - це сукупність функціональних, психологічних і економічних переваг, які надає роботодавець. Практично у кожної компанії існує свій стихійно сформований HR-бренд і залежить він від того, як компанія сприймається на ринку праці. Брендинг роботодавця є системою заходів, спрямованих на створення сприятливого (позитивного) іміджу роботодавця з метою залучення та утримання кваліфікованих і компетентних фахівців, посилення їхньої лояльності та мотивації. Підприємства, які не приділяють уваги формуванню позитивного іміджу на ринку праці, розробці привабливих пропозицій найманим працівникам, не тільки не можуть залучити компетентних фахівців, а й ризикують втратити наявних – тих, хто володіє цінними знаннями, інтелектуальними здібностями, винятковими компетенціями.uk_UA
dc.identifier.citationВихованчук М. В. Технології HR-брендингу як основний інструмент формування і підтримки репутації роботодавця / М. В. Вихованчук, О. В. Хитра // Сучасні аспекти розвитку інформаційної економіки: зовнішні та внутрішні фактори впливу : зб. тез наук. робіт учасників Міжнар. наук.-практ. конф. – Київ : АЦ «Нова економіка», 2018. – С. 97–100.uk_UA
dc.identifier.urihttps://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/7627
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherАналітичний центр «Нова Економіка»uk_UA
dc.subjectHR-бренд (бренд роботодавця)uk_UA
dc.subjectідентичність бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectімідж бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectпрофіль бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectпозиціонування бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectціннісна пропозиція роботодавцяuk_UA
dc.subjectсила бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectкапітал бренду роботодавцяuk_UA
dc.subjectHR-брендинг (брендинг роботодавця)uk_UA
dc.subject.udc330.47(063)uk_UA
dc.titleТехнології HR-брендингу як основний інструмент формування і підтримки репутації роботодавцяuk_UA
dc.typeІншеuk_UA
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Вихованчук_МВ_Тези.PDF
Розмір:
300.07 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Назва:
license.txt
Розмір:
4.26 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Кафедра HR-інжинірингу у бізнес-економіці