Стан та проблеми забезпечення галузей економіки України кадрами робітничих професій

dc.contributor.authorБабій, Ірина Вікторівна
dc.contributor.authorГромик, О.М.
dc.contributor.authorBabii, I.V.
dc.contributor.authorGromyk, O.M.
dc.date.accessioned2015-06-08T07:03:32Z
dc.date.available2015-06-08T07:03:32Z
dc.date.issued2013
dc.description.abstractПроаналізовано показники професійно-технічної освіти України, розглянуто проблеми взаємодії ринку освітніх послуг з ринком праці, обґрунтовано необхідність компетентнісного підходу в професійній освіті.uk_UA
dc.description.abstractThe problem of developing Ukrainian labour resources, in spite of certain positive social and economic transformations of the last years, remains actual. The needs of enterprises are increased in technical employees and employees of ordinary professions. There is always a necessity in skilled workers and it is not decreasing against the background of the current official rate of unemployment, depopulation and a rather high level in migration of economically active population. This shows the rigidity of the current system in professional training, currently it is not flexible and efficient enough. Therefore, the problem of staffing the branches of Ukrainian economy is in great importance, taking into consideration the real needs of the labour market and quality requirements of production capacity. The shortage of a skilled labour is the following: 1) the existing shortcoming in the system of vocational fund higher education do not fully meet the requirements of employers on the quality of skilled labour; 2) an imbalance between the demand for specialists in a particular profession and a supply in the labour market; 3) there is no effective organizational-economic mechanism of vocational training. To our mind, the implementation of a competent approach will contribute to achieving the main goal in training a qualified worker of an appropriate level and profile, who will be competitive on a labour market, masterfully using the profession, that is based in related fields of activity, be capable to work effectively at the level of world standards, also be ready for a constant professional improvement and be socially and professionally mobile.uk_UA
dc.identifier.citationБабій, І.В. Стан та проблеми забезпечення галузей економіки України кадрами робітничих професій [Текст] / І. В. Бабій, О. М. Громик // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2013. – № 3, т. 1. – С. 22-26.uk_UA
dc.identifier.urihttps://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/3921
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherХмельницький національний університетuk_UA
dc.subjectринок праціuk_UA
dc.subjectякість робочої силиuk_UA
dc.subjectкваліфікований робітникuk_UA
dc.subjectкомпетентнісний підхідuk_UA
dc.subjecta quality of labour poweruk_UA
dc.subjecta skilled workeruk_UA
dc.subjecta competent approachuk_UA
dc.subject.udc331.36uk_UA
dc.titleСтан та проблеми забезпечення галузей економіки України кадрами робітничих професійuk_UA
dc.title.alternativeThe state and problems of providing branches of Ukrainian economy with a staff of workings professionsuk_UA
dc.typeСтаттяuk_UA
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
БАБІЙ.pdf
Розмір:
1007.12 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Назва:
license.txt
Розмір:
4.26 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис: