Показники результативності реалізації трудової поведінки робітників промислового підприємства
Вантажиться...
Дата
2014
Автори
Базалійська, Наталія Петрівна
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Анотація
В статті наголошено на важливості оцінювання трудової поведінки робітника. Проаналізовано доцільність теоретико-методологічного застосування категорії “трудова поведінка робітника” у виробничій організації. Визначено послідовність етапів формування та використання показників результативності реалізації трудової поведінки робітників. Виокремлено індивідуалізовані показники результативності реалізації трудової поведінки робітників підприємства. Автором розроблено комплексну систему показників результативності реалізації трудової поведінки робітників промислового підприємства.
В статье отмечено важность оценки трудового поведения работника. Проанализировано целесообразность теоретико-методологического применения категории "трудовое поведение работника" на производственном предприятии. Определено последовательность этапов формирования и использования показателей результативности реализации трудового поведения рабочих. Выделено индивидуализированы показатели результативности реализации трудового поведения рабочих предприятия. Автором разработана комплексная система показателей результативности реализации трудового поведения рабочих промышленного предприятия.
The grandiose personality potential for profitability of the functioning the units of economic is founded in the management of labour behavior of worker. But labour behavior of worker is complicated category. That is why are appeared problem of the evaluation labour behavior of worker and identify performance indicators of implementation of labour behavior of worker. The content of labor behavior of worker, the especially evaluation of labor behavior person are reflected. The essence and expediency of using the evaluation labour behavior of worker on enterprise are ranked. The sequence of stages of formation and application indicators of implementation of labour behavior of worker industrial enterprise is formulated. The individual indicators of implementation of labour behavior of workers production organization are defined. In article is formulated comprehensive system of performance indicators of implementation of labour behavior of worker. The practical application of formed indicators will contribute improving the regulation of labour activity of workers on the industrial enterprise. Considering all aspects of labour activity of workers engineering enterprise are proposed a set of indicators such as fundamental-indicative, instrumental-organizing and general-comprehensive. The practical application set of indicators will enable to analyze results of qualitative implementation of all components of labour behavior of worker at the individual workplace.
В статье отмечено важность оценки трудового поведения работника. Проанализировано целесообразность теоретико-методологического применения категории "трудовое поведение работника" на производственном предприятии. Определено последовательность этапов формирования и использования показателей результативности реализации трудового поведения рабочих. Выделено индивидуализированы показатели результативности реализации трудового поведения рабочих предприятия. Автором разработана комплексная система показателей результативности реализации трудового поведения рабочих промышленного предприятия.
The grandiose personality potential for profitability of the functioning the units of economic is founded in the management of labour behavior of worker. But labour behavior of worker is complicated category. That is why are appeared problem of the evaluation labour behavior of worker and identify performance indicators of implementation of labour behavior of worker. The content of labor behavior of worker, the especially evaluation of labor behavior person are reflected. The essence and expediency of using the evaluation labour behavior of worker on enterprise are ranked. The sequence of stages of formation and application indicators of implementation of labour behavior of worker industrial enterprise is formulated. The individual indicators of implementation of labour behavior of workers production organization are defined. In article is formulated comprehensive system of performance indicators of implementation of labour behavior of worker. The practical application of formed indicators will contribute improving the regulation of labour activity of workers on the industrial enterprise. Considering all aspects of labour activity of workers engineering enterprise are proposed a set of indicators such as fundamental-indicative, instrumental-organizing and general-comprehensive. The practical application set of indicators will enable to analyze results of qualitative implementation of all components of labour behavior of worker at the individual workplace.
Опис
Ключові слова
трудова діяльність, трудова поведінка, оцінка трудової поведінки, індивідуалізовані показники результативності реалізації трудової поведінки робітників, система комплексних показників результативності реалізації трудової поведінки робітників промислового підприємства
Бібліографічний опис
Базалійська Н. П. Показники результативності реалізації трудової поведінки робітників промислового підприємства / Н. П. Базалійська // Вісник ДДФА. Сер. : Економічні науки : наук.-теор. журн. / Дніпропетр. держ. фін. акад. – Д., 2014. - № 1 (31). – С. 189-196.