Робота з персоналом як ключовий напрям реалізації стратегії сталого розвитку (на прикладі корпорації «Оболонь»)

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorХитра, Олена Володимирівна
dc.contributor.authorКовальчук, Ганна Русланівна
dc.date.accessioned2019-06-19T14:36:41Z
dc.date.available2019-06-19T14:36:41Z
dc.date.issued2017-06-30
dc.description.abstractСталий розвиток підприємства у поточному періоді слід розглядати як здатність до здійснення економічної діяльності в кожен окремий момент часу в умовах невизначеності впливів зовнішнього середовища, які порушують нормальне функціонування і розвиток підприємства. Стратегія сталого розвитку корпорації «Оболонь» є комплексною, системною та має прикладний характер. Важливу роль в її реалізації відводиться персоналу, згуртованому навколо базових корпоративних цінностей, мотивованому щодо досягнення високих трудових показників, збереження екології та примноження суспільного багатства.uk_UA
dc.identifier.citationКовальчук Г. Р. Робота з персоналом як ключовий напрям реалізації стратегії сталого розвитку (на прикладі корпорації «Оболонь») / Г. Р. Ковальчук, О. В. Хитра // Сучасні тенденції в економіці та управлінні : матеріали Міжнар. наук.-практ. конф. – Запоріжжя : ГО «Східноукраїнський інститут економіки та управління», 2017. – С. 56–60.uk_UA
dc.identifier.urihttps://elar.khmnu.edu.ua/handle/123456789/7619
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherГО "Східноукраїнський інститут економіки та управління"uk_UA
dc.subjectсталий розвитокuk_UA
dc.subjectстратегія сталого розвиткуuk_UA
dc.subject.bbk65.050.я43uk_UA
dc.subject.udc338.24(063)uk_UA
dc.titleРобота з персоналом як ключовий напрям реалізації стратегії сталого розвитку (на прикладі корпорації «Оболонь»)uk_UA
dc.typeІншеuk_UA
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Ковальчук_ГР_Тези.PDF
Розмір:
310.03 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Назва:
license.txt
Розмір:
4.26 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Кафедра HR-інжинірингу у бізнес-економіці